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  • Enti Pubblici di Ricerca. Il Decreto "Madia" è Legge
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  • Enti Pubblici di Ricerca. Superare il precariato


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  • Enti Pubblici di Ricerca. Le potenzialità del decreto legislativo 218/2016
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  • Pubblica Amministrazione - Legge Madia: approvati gli schemi di decreto
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A Fiuggi dal 5 al 7 giugno il IV Congresso FIR CISL

MANIFESTO bis

ISPRA. I prossimi passi da intraprendere

La FIR CISL ribadisce la necessità di salvaguardare l’Istituto da ingerenze politiche che lo porterebbero fuori dal sistema degli Enti Pubblici di Ricerca, con un inevitabile danno al Sistema Paese e a tutto il Personale.

CNR. Deludente la sintesi del Piano di fabbisogno 2017-2019

Previsti solo 128 nuovi posti a fronte di oltre 1400 contratti a tempo determinato attivi e alle altre forme di contratti a termine (co.co.co. e assegni di ricerca).

CISL. XVIII Congresso: i delegati da Papa Francesco

"La persona non è solo lavoro ma nel lavoro fiorisce. Il lavoro è una forma di amore civile, non è un amore romantico, ma un amore vero autentico che ci fa vivere. La pensione deve essere giusta, ne troppo ricca ne troppo povera.

CNR.Continua la mobilitazione per i precari

FLC CGIL FIR CISL e UIL RUA sollecitano i vertici dell'Ente a dar seguito agli impegni assunti il 20 giugno u.s..

CNR. Continua la mobilitazione

Grande Partecipazione alla Manifestazione del 20 giugno, bene l’Impegno del Presidente del CNR. Necessario ora passare dalle parole ai fatti. Torniamo a chiedere al CNR di prorogare tutti i contratti in scadenza del Personale.

ANPAL. Organizzazione, gestione del personale, precariato e non solo.

Come richiesto formalmente da FLC CGIL FIR CISL e UIL RUA si è tenuto un incontro tra il Direttore Generale e le OO.SS di categoria, diversi i temi affrontati. Per proseguire il confronto, fissato un incontro entro il mese di luglio.

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  • Chiesto all’Amministrazione CNR un incontro urgente sulla situazione dei contratti a TD. In carenza di risposte, inasprimento della mobilitazione del Personale.

  • Nel corso dell'incontro svoltosi presso l'Aran è stato affrontato soprattutto il tema delle risorse contrattuali e del rapporto tra incrementi retributivi e bonus fiscale

  • Non disperdere le competenze professionali che il Sistema esprime e avviare subito piani di stabilizzazione del personale precario, le dichiarazioni del Segretario generale della Fir Cisl Giuseppe De Biase


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